Tailleur/Tailleuse

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Les réponses aux questions de sélection et toutes les communications peuvent être utilisées comme éléments d’évaluation dans le processus de sélection.

Aux fins de la présélection initiale dans votre curriculum vitæ et au moment de répondre aux questions de présélection en ligne, vous devrez démontrer comment vous répondez aux qualifications essentielles. Il NE SUFFIT PAS d’indiquer que vous possédez les qualifications ou de fournir une liste de vos responsabilités antérieures ou actuelles. Vous devez plutôt démontrer clairement COMMENT, QUAND et OÙ vous avez acquis ces qualifications en étayant par des exemples. Les renseignements que vous fournissez sur vos compétences, votre expérience et d’autres éléments dans vos réponses aux questions de présélection doivent être confirmés dans votre curriculum vitæ. Si vous ne fournissez pas les renseignements en question de la façon indiquée, votre candidature pourrait être rejetée.

Intention du processus

Un (1) poste à durée indéterminée doit être doté immédiatement à Edmonton, Alberta. Un bassin de candidats qualifiés pourrait être établi et servir à doter des postes similaires dans la province de l’Alberta au ministère de la Défense nationale et dans d’autres ministères.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 2 références.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

EX1 - Expérience dans le métier de tailleur

EX2 - Expérience dans la transformation/retouche de vêtements

EX3 - Expérience dans l’utilisation de machines à coudre industrielles

EX4 - Expérience dans la transformation/retouche de vêtements sur mesure (tels que la conception, la coupe, l'ajustement et la mise en forme)

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

QCA1- Diplôme d'études secondaires ou combinaison acceptable d'études, de formation et/ou d'expérience

Équivalence des diplômes

QCA21- Expérience dans la confection d'uniformes militaires

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CE1 – Avoir une bonne capacité de réflexion.

CE2 – Avoir de l’initiative et être proactif.

CE3 – Travailler efficacement en équipe.

CE4 – Faire preuve d’intégrité et de respect.

CE5 – Capacité à communiquer efficacement.

C1 - Capacité de suivre des instructions écrites

C2 - Capacité de planifier et d'organiser les tâches de travail

C3 - Capacité d'utiliser et d'entretenir des machines à coudre domestiques et industrielles, des fers à repasser, des presses à vapeur et une variété d'outils manuels pour effectuer la couture.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Le cas échéant, veuillez indiquer ce qui suit dans votre demande : groupe et niveau du poste d’attache; situation d’emploi; code d’identification de dossier personnel (CIDP).

Des entrevues pourraient être menées.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulants de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d’emploi.

Aucun accusé de réception des demandes ne sera envoyé; on communiquera uniquement avec les candidats qui auront été retenus dans le cadre de ce processus de sélection.

Pour pouvoir obtenir un poste, les candidats doivent posséder toutes les qualifications essentielles inscrites dans l’énoncé des critères de mérite. Une personne peut être nommée à un poste même si elle ne possède pas toutes les qualifications constituant un atout ou qu’elle ne répond pas à toutes les exigences opérationnelles. Cependant, il est préférable de répondre à ces critères, car ils peuvent constituer un facteur déterminant dans le choix de la personne qui sera nommée.

REMARQUE : Pour ce processus de sélection, nous avons l’intention de communiquer avec les candidats par courrier électronique pour la sélection préliminaire et l’évaluation (y compris pour la communication des résultats de la sélection préliminaire et l’envoi d’invitations aux examens écrits et aux entrevues). Les candidats qui posent leur candidature à ce processus de sélection doivent inscrire, dans leur demande, une adresse de courriel valide qui soit en service en tout temps, et qui accepte les messages des expéditeurs inconnus. Il incombe aux candidats de mettre leurs coordonnées à jour selon les besoins.

Nous remercions tous ceux et celles qui postulent.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.