Stage de recherche en santé intestinale du porc - Programme des adjoints de recherche

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.

Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).

Le candidat doit avoir entrepris ou complété un programme d’étude universitaire de type COOP et avoir fait des stages dans des laboratoires de recherche.

Tâches

- Aider à la préparation du matériel pour la phase animale en cours et aux prélèvements d’échantillons;
- Faire l’analyse transcriptomique des échantillons prélevés pour mesurer l’expression de gènes au niveau de l’intestin et du foie;
- Évaluer la réponse immunitaire des animaux via la vaccination ainsi qu’en évaluant certains marqueurs inflammatoires sanguins;
- Compiler, analyser et présenter les nombreux résultats obtenus lors de réunions;
- Rédiger un rapport décrivant la méthodologie utilisée et les résultats obtenus.

Milieu de travail

Le milieu de travail est situé au Centre de Recherche et de Développement de Sherbrooke. Il s'agit du seul centre de recherche d'Agriculture et Agroalimentaire Canada (AAC) spécialisé dans la recherche novatrice principalement axée sur les industries laitière et porcine du Canada. Le centre effectue des recherches dans les trois domaines clés suivants :
- la durabilité de l'environnement;
- les systèmes de production du bovin laitier et du porc;
- la santé et le bien-être du bovin laitier et du porc

L’équipe de recherche dans laquelle le candidat ou la candidate travaillera est principalement composée d’une assistante de recherche et d’étudiants post gradués. Plus particulièrement, les travaux du Dr Martin Lessard et du Dre Mylène Blais portent sur les stratégies alimentaires et les conditions d’élevage ayant pour but d’améliorer la santé intestinale et réduire l’utilisation d’antibiotiques.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Présentement inscrit / ou dispose à s’inscrire dans un programme de baccalauréat, maîtrise ou doctorat dans un établissement d’enseignement post-secondaire avec une spécialisation en: Sciences de la santé, Biologie moléculaire et cellulaire ou Sciences vétérinaires.

Équivalence des diplômes

Avoir de l’expérience* dans la réalisation de projets de recherche et de la collecte d’échantillons;
Avoir de l’expérience* de travail dans un laboratoire en biologie moléculaire et cellulaire ou en immunologie;
Avoir de l’expérience* de travail dans la réalisation de travaux visant à mesurer le niveau d’expression de gènes impliquer dans la réponse immunitaire;
Avoir de l’expérience* dans la compilation et l’analyse de données;

*Dans le cadre du recrutement étudiant à la fonction publique fédérale, l'expérience peut être acquise par les études, l'expérience de travail ou les activités bénévoles.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Français essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Avoir des connaissances de base sur le système immunitaire;
Avoir des connaissances de base des méthodologies utilisées en biologie moléculaire et cellulaire ou en immunologie.

Capacité de travailler de façon indépendante et en équipe;
Capacité à s'organiser et prioriser les tâches;
Capacité à communiquer par écrit et oralement dans un langage clair
Être autonome et être apte à prendre des initiatives.

Capacité d’adaptation
Capacité à résoudre des problèmes
Capacité à travailler en équipe
Avoir un esprit critique.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Ëtre apte et disposé à travailler selon des horaires variables.
Ëtre apte et disposé à voyager à l’occasion.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Chaque étudiant embauché dans le cadre du Programme des adjoints de recherche (PAR) doit répondre aux exigences en matière de sécurité du poste comme condition d’emploi. Par conséquent, l’organisation qui l’embauche lui demandera de remplir des documents relatifs à la sécurité.

- Être apte et disposé de travailler dans des laboratoires de recherche;
- Être apte et disposé de travailler avec des animaux de ferme ainsi que dans des abattoirs de recherche.
- Ëtre apte et disposé de travailler dans un environnement agricole pouvant causer des réactions allergiques saisonnières (fièvre des foins).

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site www.emplois.gc.ca.

Les personnes handicapées qui ne sont pas en mesure de présenter une demande en ligne doivent téléphoner au numéro suivant : 1-800-645-5605.

Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.

Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.

Préférence

La préférence sera accordée aux citoyens canadiens.

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.