Spécialiste d'entretien d'aéroport

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Lorsque vous présentez une demande pour ce processus de sélection, vous ne postulez pas pour un poste particulier, mais à un répertoire dans l'éventualité de postes à pourvoir. Au fur et à mesure que des postes seront disponibles, les postulants pourraient être contactés aux fins d'examen.

Si vous possédez les qualifications essentielles exigées, votre demande sera inscrite au répertoire pour ce processus de sélection. Assurez-vous que l'information dans votre compte emplois.gc.ca soit bien à jour.

Au moment de soumettre votre demande d'emploi, vous devez clairement démontrer dans le questionnaire de présélection dans quelle mesure vous répondez aux critères énumérés en matière d'études et d'expériences dans la section QUALIFICATIONS ESSENTIELLES et en matière d'expériences dans la section AUTRES QUALIFICATIONS. Veuillez décrire à l'aide d'exemples concret COMMENT, QUAND et OÙ vous avez acquis ces qualifications. Il n'est pas suffisant de seulement affirmer que vous possédez les qualifications requises, ou d'énumérer vos responsabilités actuelles. Une approche efficace serait de rédiger un ou deux paragraphes démontrant que vous possédez la qualification exigée en veillant à la clarté et à la précision des détails. Les curriculum vitae pourraient servir que de source secondaire pour valider les qualifications décrites. Les commentaires tels que « veuillez consulter mon curriculum vitae ci-joint » ne seront pas acceptés et pourraient avoir comme résultat le refus de votre candidature.

Si vous êtes considéré pour un poste, vous recevrez un courriel vous demandant de confirmer votre intérêt. On vous demandera de fournir une réponse dans un délai de 72 heures.

Le répertoire sera mis à jour à tous les 90 jours. Vous recevrez un avis écrit dans votre compte de postulant 5 jours avant la fin de votre période active auquel vous devrez donner suite si vous voulez être considéré pour une période additionnelle de 90 jours. Vous devrez donner suite si vous voulez être considéré pour une période additionnelle d'un an. Si vous n'en tenez pas compte, votre demande sera désactivée et votre candidature ne pourra plus être prise en considération pour les présentations à partir de ce répertoire. Advenant l'expiration de votre demande pendant la durée d'effet de ce répertoire, un préavis sera affiché dans votre compte. Si vous désirez confirmer votre intérêt et réactiver votre demande, sélectionnez le lien Renouvellement de ma demande.

Tâches

Pendant les mois d'hiver, participer à l’enlèvement de la neige, l'eau, la glace et autres contaminants de surface des voies de circulation, pistes, aires de trafic, aires de stationnement, des voies d’accès au publics, des aires utilisées pour les services de télécommunication et de météorologie, balises lumineuses, des terrains d’aviation, des aires de l’aéroport et des réseaux d’écoulement des eaux pluviales.

Pendant les mois d'été, maintenir et améliorer les conditions des pistes, des voies de circulation, des aires de trafic, des routes et autres zones d'accès aux aéroports, des fossés et des systèmes de drainage pluvial. Participer à l’amélioration du site, afin d’éviter la prolifération d’animaux nuisibles. Participer à l’entretien des prés et pelouses.

Effectuer des tâches d'entretien préventif et des réparations mineures des équipements dans les installations et des installations dans le terminal ou autres bâtiments polyvalents. Aider les autres corps de métier à effectuer des réparations majeures qui ne nécessitent pas d’expertise ou de formation spécialisée.

Intention du processus

Nous cherchons présentement à combler des postes indéterminés saisonniers(Novembre à avril) qui pourraient devenir des postes à l’année. Ce répertoire a pour but de créer un bassin de candidats qualifiés qui pourrait servir à combler des postes similaires ayant des durées variées (emploi occasionnel, temporaire ou permanent, saisonnier ou à l’année) à Transports Canada, Sept-Îles, Québec. Les candidats seront sélectionnés aléatoirement du répertoire à des fins d'évaluations. Tout prélèvement aléatoire de candidatures se produira en fonction des besoins opérationnels.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES
- Diplôme d’études secondaires ou un agencement acceptable d’études et d’expérience.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE
- Expérience comme opérateur sur divers appareils d’entretien incluant : chasse-neige, chargeuses frontales, tracteurs de fermes et camions à benne basculante dans le cadre d’un travail rémunéré.

CONNAISSANCES
- Connaissance des méthodes de fonctionnement et de vérifications de base de divers équipements lourds.
- Connaissance des méthodes sécuritaires de travail.

CAPACITÉS
- Capacité d’effectuer efficacement des opérations d’entretien dans une zone contrôlée par communications radios.
- Capacité d’identifier un défaut de fonctionnement d’équipements lourds.
- Capacité de travailler sous pression.
- Capacité de communiquer verbalement.

QUALITÉS PERSONNELLES :
- Valeurs et éthique
- Jugement
- Relations interpersonnelles efficaces
- Fiabilité

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Français essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT :
- Posséder un permis d’armes à feu.
- Posséder un certificat restreint de radio - téléphonie.
- Posséder un permis de conduire côté piste (AVOP) pour circuler dans les aires de mouvements et manœuvres (pistes, tablier, aire de trafic).

- Expérience* de travail dans un milieu aéroportuaire.

* Minimum de deux années d’expérience sur l’utilisation d’équipements lourds de déneigement.

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES
- Les candidats devront réussir les examens pour l’obtention d’un certificat restreint de radio-téléphonie.
- Les candidats doivent obtenir un permis (AVOP) pour circuler dans les aires de mouvements et manœuvres (pistes, tablier, aire de trafic).

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

- Les candidats doivent satisfaire aux conditions d’un examen médical de catégorie 3.
- Les candidats doivent posséder un permis de conduire du Québec valide de classe 3 ou classe 1.
- Les candidats doivent être admissibles aux conditions pour l’octroi d’un permis de port d’armes à feu.
- Consentir et être apte à effectuer des activités professionnelles exigeantes physiquement, y compris des travaux manuels exigeants, qui nécessitent de se pencher et de soulever d’importantes charges (jusqu’à 30 kg).
- Consentir et être apte à travailler dans des conditions météorologiques variables.
- Consentir et être apte à travailler en milieu difficile (à l’extérieur, froid, chaud, poussiéreux et bruyant).
- Consentir et être apte à faire des heures supplémentaires au besoin et sur des quarts de travail, y compris le soir et la fin de semaine.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

L'organisme acceptera uniquement les demandes d'emploi en ligne.

Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises en utilisant le site Web emplois.gc.ca. Il est nettement à votre avantage de postuler en direct car:

Vous pouvez ainsi créer un profil de candidature et un curriculum vitae que vous pourrez réutiliser pour postuler d'autres emplois au lieu de remplir chaque fois une nouvelle demande.

Vous pourrez modifier votre demande d'emploi et votre curriculum vitae à tout moment AVANT la date limite indiquée dans l'annonce d'emploi.

Vous pourrez vérifier la situation de votre demande d'emploi à tout moment.

Vous pourrez être avisés électroniquement des examens et des entrevues ainsi que de vos résultats.

Pour soumettre votre demande d'emploi en ligne, sélectionnez "Postuler en ligne" ci-dessous.

Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de communiquer avec 1-800-645-5605.

Veuillez vous assurer que votre adresse électronique figure sur votre demande pour fins de correspondance. Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).

Si vous êtes déjà fonctionnaire, veuillez indiquer clairement le groupe et le niveau de votre poste d’attache et le nom de votre ministère / organisation.

Aucun accusé de réception ne sera envoyé. Nous ne communiquerons avec les candidats qu’une fois le processus de présélection terminé.

Les candidats ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix. Nous leur demandons d’indiquer leur préférence dans leur demande.

IMPORTANT: Les candidats doivent posséder chaque qualification essentielle du poste à pourvoir. Un candidat peut être nommé même s’il ne satisfait pas, en partie ou en totalité, aux atouts ou aux besoins organisationnels. Toutefois, posséder certains atouts pourrait être un facteur déterminant dans le choix final.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.