Agent des systèmes de gestion des actifs

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Tous les renseignements et communications obtenus au cours du processus de sélection, de la date de présentation de la candidature à la fin du processus, peuvent être utilisés pour évaluer les qualifications.

Lorsque vous répondez aux questions de présélection, rappelez-vous que le comité d’évaluation ne peut pas faire de suppositions sur votre expérience. Il ne suffit pas de dire que vous possédez les compétences requises ou de dresser la liste des fonctions que vous exercez actuellement ou que vous avez déjà exercées. Au contraire, les candidats doivent démontrer qu’ils satisfont aux critères d’études et d’expérience figurant dans l’annonce de travail en fournissant des EXEMPLES CLAIRS ET CONCRETS.

L’utilisation de la méthode STAR peut vous aider à illustrer pleinement vos exemples.
S- situation
T- tâche
A- action/activité
R- résultats

Votre curriculum vitæ peut être utilisé comme une source secondaire de renseignements et sert strictement à valider les exemples concrets que vous aurez décrits.

Aussi, veuillez être attentif aux MOTS D’ACTION qu’ils contiennent et assurez-vous que vos exemples sont en rapport AVEC CHACUN D’EUX.

Vous devez prêter une attention similaire à la PONCTUATION ET AUX CONNECTEURS COMME LES VIRGULES, « ET » ET « OU », car ils ont des fonctions différentes pour décrire un critère relatif à l’expérience.

Enfin, si les exemples que vous fournissez décrivent une expérience acquise au sein d’une équipe, veuillez préciser VOTRE rôle exact dans cette équipe, étant donné que le comité évaluera votre expérience et non celle de votre équipe.

Milieu de travail

Vous avez les compétences que nous recherchons? Alors nous avons l'emploi pour vous!

En tant qu'organisme de service spécial au sein de Pêches et Océans Canada, il nous incombe d'assurer la sécurité et l'accessibilité des océans et des voies navigables du Canada tout en soutenant la prospérité économique.

Nous sommes un symbole de sécurité reconnu à l'échelle nationale, de calibre mondial, qui mène ses activités le long du plus long littoral au monde. Nous dirigeons las inerventions en cas de déversement d'hydrocarbures en mer et collaborons avec nos partenaires pour assurer une intervention appropriée en cas d'incident. Nous entreprenons également des activités de surveillance des cas de détresse maritime, des activités de communication et des opérations de recherche et sauvetage.

Notre flotte grossit! Un grand nombre de nouveaux navires seront ajoutés à la flotte de la Garde côtiere dans les prochaines années, lesquels nous donneront la chance de metre en évidence tout l'eventail des services que nous offrons aux Canadiens.

En tant qu’agent des SGA, vous aurez la responsabilité de fournir à la communauté technique la formation nécessaire pour être en mesure d’entretenir notre flotte et nos autres actifs.

Pour un troisième année consécutive, nous avons été reconnus comme l'un des meilleurs employeurs au Canada pour les jeunes! Sauvez des vies et protégez nos côtes : joignez-vous à la Garde côtiere candienne!

Intention du processus

Ce processus vise à doter deux (2) postes d’agent des systèmes de gestion des actifs pour une période indéterminée, soit un (1) à Sarnia (Ontario) et un (1) à Québec (Québec). Un bassin de candidats qualifiés sera établi pour pourvoir des postes semblables pour une période temporaire ou indéterminée à la Garde côtière canadienne.

Postes à pourvoir : 2

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Expérience de l’utilisation de logiciels de gestion d’actifs, tels que Maximo, SAP ou DRIMS ou autres.
Expérience de la prestation de cours de formation technique en tant qu’instructeur.
Expérience de la prestation d’assistance technique.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

Études postsecondaires ou diplôme d’études supérieures dans un domaine pertinent, comme l’éducation ou l’informatique.

Équivalence des diplômes

Expérience de la direction de l’élaboration de matériel pour des cours de formation de plusieurs jours (p. ex. instructions de travail, guides de référence rapide et documents Microsoft PowerPoint).
Expérience de la prestation de soutien dans au moins une des phases de gestion du cycle de vie des actifs.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
Sarnia, ON - Anglais essential
Québec, QC - Impératif bilingue (BBB / BBB)

Renseignements sur les exigences linguistiques

Diplôme d'études secondaires ou une combinaison acceptable d’études, de formation et/ou d’expérience.

Équivalence des diplômes

Connaissance de la gestion du cycle de vie
Connaissance des logiciels de gestion d’actifs

Capacité de communiquer efficacement de vive voix
Capacité de communiquer efficacement par écrit
Capacité à gérer les priorités
Capacité à concevoir et à offrir une séance de formation

Entregent
Initiative
Esprit d’équipe
Sens du service à la clientele

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

Consentir et capacité à voyager travers le Canada
Consentir à faire des heures supplémentaires au besoin
Permis de conduire provincial en règle

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Vous devez fournir des attestations d’études.

Les candidats peuvent participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix. Ils doivent indiquer leur préférence dans leur demande.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.