Numéro de réference
SHC18J-020295-000055
Numéro du processus de sélection
18-NHW-RORB-EA-ON-249768
Organization
Santé Canada
Année
2018-2019
Jours d'ouverture
7
Classification
SGSRE06
Ville
MULTIPLE
Taper
Externe
Total
318
Équité en matière d'emploi
227
(71.4%)
Exclu
75
(23.6%)
Projeté dans
243
(76.4%)
Équité en matière d'emploi 71.4% 227
Éliminé 23.6% 75
Projeté 76.4% 243
Femmes 45.9% 146
Minorité visible 43.7% 139
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 81.1% 258
Français 18.9% 60
Citoyens 89.6% 285
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
Vous devez rencontrer toutes les qualifications essentielles pour être nommé au poste. D’autres qualifications peuvent constituer un facteur déterminant pour le choix de la personne qui sera nommée. Certaines qualifications, essentielles et autres, seront évaluées durant l’examen de votre candidature. Il vous incombe de fournir des exemples appropriés, qui illustrent en quoi vous possédez chaque qualification. Le non-respect de cette directive pourrait entraîner le rejet de votre demande.
À Santé Canada (SC), vous ferez partie d’une équipe dynamique et multidisciplinaire qui contribue à protéger la santé et à assurer la sécurité des Canadiens. Santé Canada veille activement à ce que vous ayez accès à des produits de santé sûrs et efficaces. Le Ministère s’efforce d’assurer un équilibre entre les avantages et les risques potentiels pour la santé que posent les produits de santé. À cet égard, la sécurité du public demeure notre priorité absolue.
Volet 1: Instruments médicaux
Volet 2: Opérations frontalières
Nous sommes actuellement à la recherche de superviseurs de la conformité. Si vous possédez de l’expérience dans le domaine des inspections, des vérifications, des importations ou de la conformité des produits de santé réglementés au Canada, joignez-vous à notre équipe à titre de superviseur ministériel ou régional de la conformité à la réglementation et de l’application de la loi.
Nous sommes fiers de la croissance de notre équipe nationale et de son esprit collectif. Nous offrons des occasions de collaborer, d’apprendre et de grandir. Santé Canada encourage l’équilibre entre le travail et la vie personnelle. Le télétravail, les horaires comprimés et un précieux régime de retraite figurent parmi les multiples possibilités et avantages d’être fonctionnaire.
Le moment est tout indiqué pour travailler à SC et contribuer à la protection de tous les Canadiens. Joignez-vous à nous!
Ceci est un processus anticipatif. Un bassin de candidats qualifiés sera établi pour pourvoir des postes similaires dont la période d’affectation diffère (temporaires, permanents) à travers le Canada, dans le cadre de la Direction de la conformité des matériels médicaux et en milieu cliniques. Le bassin pourrait également servir aux nominations intérimaires si le candidat est déjà fonctionnaire.
Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé
Votre curriculum vitae.
Études:
Diplôme d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu avec spécialisation acceptable en microbiologie, en chimie, en génie mécanique, en pharmacie, en sciences des aliments ou dans un autre domaine lié au poste
Expérience (deux volets)
Expérience récente et appréciable* de travail dans un programme de réglementation et de réalisation d’activités, comme l’évaluation de la conformité et la réalisation de vérification et d’inspections
2) Expérience récente et appréciable* dans la formulation de conseils scientifiques et réglementaires à l’intention de la gestion
Expérience récente appréciable* dans l’interprétation et l’application de politiques, de lignes directrices et de la législation liées aux produits de santé réglementés au Canada
*Définitions
Par expérience récente et appréciable, on entend généralement au moins trois (3) années d’expérience acquise au cours des cinq (5) dernières années
Exigences linguistiques variées
Anglais essentiel
Bilingue, niveau BBB/BBB impératif à la nomination
Renseignements sur les exigences linguistiques
Connaissance (deux volets)
Connaissance des politiques et de la législation du Canada en matière de conformité des produits de santé et de l’application de la loi.
Connaissance (volet 1)
Connaissance du Cadre de réglementation des instruments médicaux du Canada
Connaissances (volet 2):
Connaissance des cadres de réglementation des produits de santé du Canada, particulièrement les exigences relatives à l’importation.
Compétences (deux volets) :
Mobilisation des personnes
Création d’une vision et d’une stratégie
Collaborer avec les partenaires et les intervenants : communication;
Collaborer avec les partenaires et les intervenants : leadership;
Collaborer avec les partenaires et les intervenants : formation d'équipe;
Souci du service à la clientèle
Gestion financière
Esprit d’initiative
Respect de la diversité
Apprentissage continu
Fiabilité
Capacités (deux volets):
Capacité d’appliquer la législation et les politiques canadiennes relatives aux produits de santé et à la conformité et à l’application de la loi.
Études
Diplôme d’études supérieures d’un établissement postsecondaire reconnu dans le domaine de la réglementation des produits de santé.
Expérience constituant un atout:
Expérience dans l’élaboration ou de l’organisation d’activités pour la mise en œuvre ou la mise à jour d’un système de gestion de la qualité (p. ex. ISO 9001 ou ISO 13485)
Expérience dans la planification, la direction ou la coordination des inspections, des vérifications ou des vérifications de la conformité conformément aux exigences réglementaires.
Expérience dans l’évaluation de la conformité aux lois et aux règlements fédéraux
Expérience dans la réalisation d’activités d’application de la loi aux termes de la Loi et du Règlement sur les aliments et drogues, au sein de Santé Canada ou de l’industrie (p. ex. rappels, communication des risques)
Expérience dans la gestion d’un programme ou d’une unité de travail
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité
Permis de conduire valide
Consentir à voyager au Canada et à l’étranger
Consentir à faire des heures supplémentaires, le soir et la fin de semaine, à l’occasion
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Les personnes handicapées qui ne peuvent postuler en ligne sont priées de communiquer avec nous au 1-800-645-5605.
L’exercice de simulation des gestionnaires intermédiaires (757) peut être utilisé pour évaluer les candidats. Si un candidat a complété l‘exercice de simulation pour gestion intermédiaire (757) au cours des 180 derniers jours, les résultats restent valables et seront utilisés pour ce processus de sélection. Il incombe au candidat de s’assurer que ses résultats sont accessibles et disponibles pour examen par le comité de sélection.
Veuillez vous assurer que votre adresse électronique figure sur votre demande aux fins de correspondance. Les communications relatives à ce processus se feront par courriel. Il incombe aux candidats de s’assurer que leurs coordonnées sont exactes et mises à jour, au besoin. Les candidats qui postulent dans le cadre du présent processus de sélection doivent fournir une adresse électronique qui accepte les courriels transmis par des utilisateurs inconnus (certains systèmes de courriel bloquent ce type de messages).
Les candidats ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix. Veuillez indiquer votre préférence dans votre demande.
Après l’évaluation des candidats et la création du bassin, aucun renseignement supplémentaire concernant les critères de mérite, à l’exception des résultats de l’évaluation linguistique, ne pourra être ajouté par les candidats faisant partie du bassin pour considération future. En outre, aucun candidat supplémentaire ne sera ajouté au bassin pendant le processus.
Les candidats ayant fait l’objet d’une évaluation complète et qui possèdent toutes les qualifications essentielles sauf les exigences linguistiques peuvent mettre à jour leurs résultats de l’évaluation de langue seconde (ELS) tant que le ou les bassins sont valides. Remarque : Les candidats ne peuvent subir qu’une seule ELS dans le contexte d’un processus de nomination; toute modification au profil linguistique d’un candidat doit résulter d’une ELS subséquente effectuée indépendamment du processus de nomination.
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l’équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les membres d’une minorité visible à s’identifier comme tels sur une base volontaire.
La fonction publique du Canada s’engage à instaurer des processus de sélection ainsi qu’un milieu de travail inclusifs et exempts d’obstacles. Si l’on communique avec vous au sujet d’une possibilité d’emploi ou d’un examen, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou du Ministère, dès que possible, de vos besoins pour lesquels des mesures d’adaptation doivent être prises de façon à vous assurer une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités de manière confidentielle.
La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.
Renseignements sur la préférence aux anciens combattants
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.