Numéro de réference
DFO18J-019006-000238
Numéro du processus de sélection
18-DFO-ACCG-EA-CCG-246098
Organization
Pêches et Océans Canada
Année
2018-2019
Jours d'ouverture
7
Classification
EG05
Ville
MULTIPLE
Taper
Externe
Total
55
Équité en matière d'emploi
22
(40%)
Exclu
32
(58.2%)
Projeté dans
23
(41.8%)
Équité en matière d'emploi 40% 22
Éliminé 58.2% 32
Projeté 41.8% 23
Femmes 18.2% 10
Minorité visible 23.6% 13
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 0% 0
Français 0% 0
Citoyens 83.6% 46
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées
LES CANDIDATS DOIVENT POSTULER EN LIGNE.
La Garde côtière canadienne possède et exploite la flotte civile du gouvernement fédéral et fournit des services maritimes essentiels aux Canadiens. À titre d’organisme de service spécial de Pêches et Océans Canada, la Garde côtière canadienne aide le Ministère à s’acquitter de sa responsabilité consistant à garantir à la population canadienne des voies navigables sécuritaires et accessibles. La Garde côtière canadienne joue également un rôle prépondérant dans l’exploitation et le développement durables des océans et des voies navigables du Canada.
L'intention immédiate du processus de sélection est de combler des postes, pour une période indéterminée, à Dartmouth (N.-É.) et St. John’s (T.-N.-L.) Un bassin de candidat(e)s qualifié(e)s pourrait être créé pour doter des postes semblables de façon temporaire ou permanente au sein de Pêches et Océans Canada et de la Garde côtière canadienne dans d’autres régions.
Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé
Votre curriculum vitae.
Réponse à une question texte adressant ce qui suit :
ÉTUDES:
Avoir terminé avec succès un programme d'études postsecondaires dans l'une des disciplines suivantes :
A) Technologie mécanique
B) Technologie industrielle
C) Technologie électrique
D) Technologie électromécanique
E) Technologie des systèmes d'ingénierie navale
F) Technologie de l’architecture navale
EXPÉRIENCE ESSENTIELS:
• Expérience de travail en milieu maritime*.
*Un milieu maritime se dit des opérations à bord d'un navire ou du travail dans une industrie directement concernée par l'entretien, la remise en état ou la réparation de navires de cargaisons, ou de navires Marine ou de passagers.
• Expérience de la rédaction de documents techniques, comme des énoncés de travail, des énoncés des besoins techniques, etc.
• Expérience de l'analyse des enjeux, de l'évaluation des impacts et de l'élaboration d'options et de solutions
• Au moins une année d'expérience de l'utilisation d'AutoCAD 2010 (ou d’une version plus récente) pour la production de dessins 2D structuraux/mécaniques ou électriques détaillés.
• Expérience de l’exécution de tâches d’assurance de la qualité, y compris la rédaction, la surveillance et la production de rapports dans le cadre d’inspections de la qualité et de plans d’essai pour les activités de radoub ou de mise en cale sèche des navires.
Afin d'appuyer nos efforts envers l'atteinte d'un effectif diversifié, la priorité pourrait être donnée aux candidats faisant partie d'un groupe désigné visé par l'équité en matière d'emploi : les personnes handicapées, les minorités visibles, les autochtones ou les femmes.
Anglais essentiel
Renseignements sur les exigences linguistiques
CONNAISSANCE:
• Connaissance des notions de base de la gestion de la configuration et des processus connexes?
CAPACITÉS:
•Capacité à communiquer par écrit
•Capacité à communiquer de vive voix
•Capacité à utiliser Microsoft Word et à examiner des dessins électroniques de divers formats, dont TIFF, PDF ou AutoCAD
• Capacité à interpréter et à recueillir des renseignements tirés des dessins techniques couramment utilisés dans l'industrie maritime.
QUALITÉS PERSONNELLES:
• Entregent
• Fiabilité
• Discernement
• Axé sur les résultats
UNE FOIS QUE L’EXAMEN DES DEMANDES D’EMPLOI SERA COMPLETE, LES CANDIDAT(E)S QUI POSSEDENT LES QUALIFICATIONS ESSENTIELLES EN MATIERE D'ETUDES ET D'EXPERIENCE RECEVRONT UN QUESTIONNAIRE SUR LES QUALIFICATIONS CONSTITUANTS UN ATOUT A COMPLETER A UNE DATE ULTERIEURE.
QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT:
ÉTUDES CONSTITUANT UN ATOUT:
•Détenir un diplôme en architecture navale, sciences nautiques – Ingénierie navale, génie mécanique ou génie industriel.
ATTESTATIONS PROFESSIONNELLE CONSTITUANT UN ATOUT :
• Certificat d'associé certifié en gestion de projets du Project Management Institute (PMI)
• Certificat de professionnel en gestion de projets du Project Management Institute (PMI)
EXPÉRIENCE CONSTITUANT UN ATOUT :
•Expérience de la gestion de la construction ou de la remise en état de navires.
•Expérience de la production de dessins structuraux de navires.
•Expérience de la production de plans de systèmes électriques, y compris les diagrammes fonctionnels et les schemas.
•Expérience de la production de plans de systèmes mécaniques, y compris les schémas fonctionnels et les schémas.
•Expérience de l'analyse de la stabilité des navires, y compris les positions relatives du centre de carène, le centre de gravité et le métacentre dans différentes conditions.
•Expérience de l’utilisation du système général harmonisé ou d’un logiciel équivalent aux fins des analyses de stabilité à l'état intact et après avarie.
•Expérience du calcul « à la main » aux fins des analyses structurales simples (moments de flexion, charges uniformément réparties, charges concentrées, etc.) pour analyser les pressions locales et être en mesure de calculer la zone de cisaillement des sections d’un navire.
•Expérience de la préparation d’estimations de poids en se concentrant sur la stabilité du navire.
•Expérience de l'application des règlements de Transports Canada, de la SOLAS et de la société de classification.
•Expérience dans l'utilisation de Microsoft Project.
EXIGENCES OPÉRATIONNELLES:
• Capacité et volonté d’effectuer des heures supplémentaires, au besoin.
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité
• Port obligatoire et entretien de chaussures de sécurité approuvées par l'Association canadienne de normalisation, et entretien de l'équipement de sécurité personnel adapté au travail.
• Déplacements au Canada par divers moyens de transport tels que des navires, des avions et des hélicoptères, parfois à court préavis.
• Aptitude et disposition à effectuer des visites de navires, de chantiers maritimes et d'autres sites industriels, ce qui inclut de marcher sur des terrains accidentés et de monter des escaliers, de grimper dans des échelles, des échafaudages ou d'autres structures, de se maintenir en équilibre sur un navire en mouvement, de se pencher dans des positions inconfortables et de travailler dans des espaces restreints.
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
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ÉVALUATION
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Les candidat(e)s doivent posséder toutes les qualifications essentielles pour être nommé(e)s au poste.
Vous pourriez être évalué par une variété d'outils d'évaluations, comme mais non limité à: des examens standardisés des examens écrits, des entrevues, des exercices de simulation, des vérifications de références, des évaluations de performances passées et récentes, des auto-évaluations, le dossier des réalisations du candidats, etc.
Les évaluations auront lieu à des emplacements choisis par l'employeur (bureau MPO/GCC) et peuvent exiger que les candidats aient à rendre à l'endroit des évaluations. Les candidats seront tenus de payer pour leurs propres frais de déplacement lorsqu'ils seront invités pour évaluation.
Veuillez noter que votre conduite globale et vos communications, y compris les courriels, tout au long de ce processus de sélection pourraient être utilisées pour évaluer les qualifications et les compétences.
Vous devez fournir des attestations d'études. Si vous avez effectué vos études à l'étranger, vous devez faire évaluer vos certificats et(ou) diplômes en fonction des normes de scolarité canadienne. Pour de plus amples renseignements veuillez cliquer sur « Équivalence des diplômes » dans la section d’Éducation ci-dessus.
Veuillez prendre note que même si vous détenez la note de passage établie pour chacune des méthodes d'évaluation, cela ne veut pas dire que vous serez sélectionné(e) pour passer à l'étape suivante. La gestion pourrait décider d'utiliser une note de passage plus élevée sur n'importe laquelle des méthodes d'évaluation choisies tout au long du processus de nomination. La gestion pourrait aussi procéder avec une sélection descendante ou aléatoire à n’importe quelle étape du processus d’évaluation.
La gestion pourrait choisir d'invoquer une/des qualification(s) constituant un atout à n'importe quel moment du processus.
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LANGUES OFFICIELLES
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Les personnes peuvent participer au processus de sélection dans la langue officielle de leur choix. Nous demandons aux candidat(e)s d’indiquer dans leur demande la langue officielle qu’ils préfèrent.
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COMMUNICATIONS
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Dans le cadre de ce processus, nous communiquerons avec vous par courriel. Les candidats DOIVENT consulter leurs courriels fréquemment puisqu'il peut y avoir des dates limites pour les réponses. Il est de la responsabilité des candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s’assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d’expéditeurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels). Veuillez noter que vous serez considéré comme n'étant plus intéressé à participé au processus de sélection et que vous avez retirez votre candidature si vous manquez à fournir des coordonnées à jour ou des réponses aux communications.
Si vous devez communiquer avec nous pendant ce processus de sélection, veuillez inscrire le numéro du processus de sélection dans le sujet du courriel.
La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.
Renseignements sur la préférence aux anciens combattants
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.