Numéro de réference
SVC18J-010676-000245
Numéro du processus de sélection
2020-SVC-PAC-EA-364455
Organization
Services publics et Approvisionnement Canada
Année
2019-2020
Jours d'ouverture
11
Classification
GLMAN10
Ville
Victoria
Taper
Externe
Total
5
Équité en matière d'emploi
0
(0%)
Exclu
0
(0%)
Projeté dans
5
(100%)
Équité en matière d'emploi 0% 0
Éliminé 0% 0
Projeté 100% 5
Femmes 0% 0
Minorité visible 0% 0
Autochtone 0% 0
Personnes handicapées 0% 0
Anglais 0% 0
Français 0% 0
Citoyens 0% 0
Résidents permanents 0% 0
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées
Saviez-vous que Services publics et Approvisionnement Canada a été sélectionné en 2018 pour une deuxième année consécutive parmi les meilleurs employeurs au Canada pour la diversité? Joignez-vous à une organisation qui est résolue à fournir un milieu de travail inclusif et respectueux à tous ses employés!
Un répertoire de candidats et candidates sera créé et pourrait servir à doter des postes identiques ou semblables de diverses durées incluant nominations indéterminées, déterminées et/ou occasionel.
Postes à pourvoir : 1
Votre curriculum vitae.
Une lettre d'accompagnement en 500 mots (maximum)
Coordonnées de 2 références.
Diplôme d'études secondaires ou équivalence approuvée par l'employeur telle une combinaison acceptable d'études, de formation ou d'expérience.
Expérience de l’utilisation de grues.
Expérience de la lecture des tableaux des charges afin de déterminer de levage sécuritaire sur la grue.
Expérience de la tenue des registres exacts.
Expérience de pratiques sécuritaires gréement
Expérience de l’exécution de l’entretien préventif sur les ponts roulants
Anglais essentiel
Renseignements sur les exigences linguistiques
Connaissance des caractéristiques de niveau luffing, grues mobiles et les chariots élévateurs à fourche.
Connaissance des procédures de fonctionnement sécuritaire des grues.
Valeurs et éthiques (niveau employé)
Réflexion approfondie. (niveau employé)
Participation (niveau employé)
L'excellence par les résultats. (niveau employé)
Service a la clientèle (niveau un)
Capacité de communiquer efficacement oralement.
Capacité de communiquer efficacement par écrit.
Compagnon - Certification d’opérateur de grue mobile ou l’équivalent.
Expérience dans l’exploitation et l’entretien des grues de chantier naval.
Connaissance des lois, des codes et des règlements liés aux opérations de la cale sèche.
Connaissance des procédures de fonctionnement sécuritaire du CSE grues.
Connaissance du programme d’entretien pour la CSE grues.
Connaissance des responsabilités environnementales au CSE.
Connaissance des opérations de caisson.
Placement des employés de SPAC touchés par le réaménagement des effectifs.
Placement d'employés visés par une réorganisation actuelle ou prévue.
Services publics et Approvisionnement Canada s'engage à établir et à maintenir un effectif représentatif. Ce besoin organisationnel peut faire partie de la décision de nomination. Dans ce cas, les candidats qualifiés qui signalent qu'ils sont membres d'une minorité visible, qu'ils sont autochtones, handicapés ou une femme (travaillant dans un domaine traditionnellement non représenté par les femmes) seront pris en considération.
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité
Exigences médicales.
Possession d’un permis de conduire valide dans les provinces, les territoires du Canada;
Être prêt(e) à travailler suivant un horaire posté et fin de semaines;
Être prêt(e) à travailler par quarts;
Être prêt(e) à pénétrer dans des endroits exigus.
Le ou la titulaire du poste devra monter dans des échelles pour accéder aux grues.
Le ou la titulaire du poste devra travailler à une hauteur de plus de 200 pied; et
prêt(e) à porter des vêtements de protection personnelle tels qu'un casque et des chaussures de sécurité.
Être prêt(e) à effectuer l'entretien préventif.
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.
Renseignements sur la préférence aux anciens combattants
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.