Rédacteur principal de discours

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées

Les candidats DOIVENT inclure une LETTRE DE PRÉSENTATION (maximum 5000 mots) dans leur CURRICULUM VITAE, dans laquelle ils doivent démontrer clairement comment, le cas échéant, ils répondent aux qualifications d’études et d’expérience essentielles et à celles constituant un atout, car la présélection des candidatures pourrait aussi être fondée sur ces dernières. On demande aux candidats d’utiliser les qualifications comme en-tête, puis de rédiger quelques paragraphes pour démontrer, à l’aide d’exemples concrets et détaillés, comment ils satisfont aux qualifications requises. Les curriculums vitæ serviront de source secondaire d’information, pour valider les études et les expériences décrites dans la lettre de présentation. À défaut de fournir une lettre de présentation adéquate, nous serons dans l’impossibilité de vous évaluer au niveau des qualités essentielles, ce qui pourrait résulter à un échec.

Votre lettre d’accompagnement sera évaluée pour votre capacité à communiquer par écrit

Intention du processus

L'intention de ce processus est de combler un poste indéterminé. Toutefois, un bassin de candidats qualifiés sera établi afin de combler des postes à Transports Canada ou avec d'autres ministères.

Postes à pourvoir : Nombre à être déterminé

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 2 références.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES
Un grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu.
Remarques :
1. De par les études, la formation et l’expérience qu’ils possèdent, les titulaires pour une période indéterminée de postes du groupe IS satisfont à la norme minimale relative aux études lorsqu’un poste du groupe IS exige un baccalauréat sans spécialisation.
2. À la discrétion du gestionnaire, un agencement acceptable d’études, de formation et (ou) d’expérience peut servir d’alternative à la norme minimale relative aux études.

Équivalence des diplômes

EXPERIENCES
- Expérience récente* et appréciable** de la rédaction de discours et d’articles de nature journalistique traitant de sujets complexes et variés.
- Expérience récente* de la coordination de multiples projets simultanés assortis de différents délais.

*Par « expérience récente », on entend une expérience acquise au cours des deux dernières années.
**Par « expérience appréciable », on entend une expérience où la tâche décrite s’inscrit de façon continue et répétitive dans les fonctions de l’emploi pendant au moins cinq ans.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
Anglais essentiel
Bilingue impératif BBB/BBB, CBC/CBC

Renseignements sur les exigences linguistiques

CONNAISSANCES
- Connaissance du mandat et des priorités de Transports Canada.
- Connaissance de la Politique du Gouvernement du Canada sur les communications et l’image de marque du gouvernement du Canada.

CAPACITÉS
- Capacité de résumer divers points de vue et diverses positions en une présentation cohérente et persuasive.
- Capacité de rédiger des produits de communication de 500 à 1 200 mots qui traitent de sujets complexes et variés dans un style clair et convaincant adapté au public.
- Capacité de gérer plusieurs projets, de travailler sous pression et de respecter des délais serrés et fermes.
- Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
- Capacité de communiquer efficacement par écrit.

QUALITÉS PERSONNELLES
- Jugement
- Souci du détail
- Fiabilité
- Entregent
- Souci du service à la clientèle

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

QUALIFICATION CONSTITUANT UN ATOUT
ÉTUDES
Un diplôme en journalisme, communications ou en affaires publiques d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE
- Expérience récente* et appréciable** de la rédaction de discours à l’intention d’un ministre ou d’un député à l’échelle nationale ou provinciale, ou encore d’un administrateur général.
- Expérience de la liaison avec le bureau d’un ministre ou d’un autre haut dirigeant concernant le contenu et l’approbation de discours.
- Expérience de la coordination de produits de communication et de la consultation de sections au sein de ministères, d’entreprises ou d’organisations non gouvernementales comptant au moins 300 employés.

*Par « expérience récente », on entend une expérience acquise au cours des deux dernières années.
**Par « expérience appréciable », on entend une expérience où la tâche décrite s’inscrit de façon continue et répétitive dans les fonctions de l’emploi pendant au moins cinq ans.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Secret

- Consentir, être apte et disponible à travailler des heures qui sont déterminées par les exigences opérationnelles.
- Consentir, être apte et disponible à faire des heures supplémentaires à court préavis.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Les candidats de l'extérieur de la fonction publique fédérale devront défrayer les coûts de leur(s) déplacement(s) pendant les différentes étapes d'évaluation.

Les candidats seront appelés à passer un examen écrit.

Une entrevue sera menée.

Une vérification des références aura lieu.

Les candidats pourraient être tenus de fournir leur évaluation de rendement dans le cadre du processus de sélection.

Les candidats doivent posséder chacune des qualifications essentielles pour être nommés dans ce poste.

Les candidats pourraient devoir posséder certaines des qualifications constituant un atout ou devoir satisfaire aux exigences opérationnelles ou aux besoins de l'organisation, selon les critères du poste à doter.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.

Dans le cas du présent processus de sélection, nous avons l'intention de communiquer avec les postulants par courriel aux fins de présélection/évaluation (y compris l'envoi d'invitations aux tests écrits et aux entrevues).

Les postulants qui font une demande à l'égard de ce processus de sélection doivent indiquer dans leur demande une adresse électronique valide et s'assurer que cette adresse est fonctionnelle en tout temps et qu'elle accepte les messages d'utilisateurs inconnus.

Les candidats ayant des diplômes étrangers doivent fournir une preuve d'équivalence canadienne. Consultez le Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux pour de plus amples informations au http://www.cicic.ca/.

Transports Canada acceptera uniquement les demandes d'emploi en ligne.

Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises en utilisant le Système de ressourcement de la fonction publique (SRFP). Il est nettement à votre avantage de postuler en direct car:

Vous pouvez ainsi créer un profil de candidature et un curriculum vitae que vous pourrez réutiliser pour postuler à d'autres emplois au lieu de remplir chaque fois une nouvelle demande.

Vous pourrez modifier votre demande d'emploi et votre curriculum vitae à tout moment AVANT la date limite indiquée dans l'annonce d'emploi.
Vous pourrez vérifier le statut de votre demande d'emploi à tout moment.
Vous pourrez être avisés électroniquement des examens et des entrevues ainsi que de vos résultats.
Pour certains emplois, vous pourrez aussi trouver des renseignements importants qui sont uniquement accessibles si vous postulez en ligne (incluant le questionnaire d'emploi et l'énoncé des critères de mérite).

Pour soumettre votre demande d'emploi en ligne, cliquez sur « Postuler » ci-dessous.

Aucune application soumise par courriel ne sera considérée.

Aucun accusé de réception ne sera émis.

Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées de communiquer avec 1-800-645-5605.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.