Responsable de l’entretien et de l’exploitation des bâtiments

Mise à jour : Veuillez noter que la date de clôture a été changée au dimanche 29 juillet 2018.

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Information sur les mesures d'adaptation pour personnes handicapées

Vous devez posséder toutes les qualifications essentielles pour que votre candidature soit acceptée. D’autres qualifications peuvent constituer un facteur déterminant pour le choix de la personne qui sera prise en considération. Certaines qualifications, essentielles et autres, seront évaluées durant l’examen de votre candidature. Il vous incombe de fournir des exemples appropriés, qui illustrent comment vous possédez chaque qualification. Autrement, votre candidature pourrait être rejetée.

Tâches

Relevant du surveillant de l’immeuble, le candidat retenu assure l’exploitation sécuritaire, efficace et adéquate quotidienne de tous les systèmes de chauffage, de ventilation, de climatisation, de chauffage par eau chaude, de compression d’air et d’eau de laboratoire; il effectue l’entretien et la réparation d’une variété d’équipements scientifiques/de laboratoire et mécaniques de l’immeuble. De plus, il effectue d’autres tâches qui lui sont assignées.

Milieu de travail

Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC) officiellement connue sous le nom de Travaux publics et Services gouvernementaux Canada (TPSGC) est le moteur du gouvernement du Canada. Chaque jour, nous appuyons les activités de quelque 106 ministères et organismes fédéraux. En mettant l'accent sur ce que nous faisons de mieux - fournir des services communs novateurs au gouvernement - nous aidons les ministères à se concentrer sur ce qu'ils font de mieux, soit de servir la population canadienne.

SPAC joue un rôle important dans les activités quotidiennes du gouvernement du Canada à titre de fournisseur de services principal pour les ministères et organismes fédéraux. Il les aide à réaliser les objectifs visés par leurs mandats en tant qu’acheteur central, spécialiste des questions linguistiques, gestionnaire de biens immobiliers, trésorier, comptable, conseiller en matière d’intégrité et administrateur de la paye et des pensions. La vision du Ministère consiste à exceller dans les opérations gouvernementales, et son résultat stratégique et sa mission consistent à offrir des programmes et des services centraux de première qualité qui assurent une saine intendance au profit de la population canadienne et qui sont adaptés aux besoins en matière de programmes des institutions fédérales.

L’équipe SPAC est composée de professionnels formés dans l’industrie, qui travaillent en équipe pour assurer le fonctionnement sécuritaire et efficace de toutes ses installations en répondant régulièrement aux demandes d’entretien.

Il y a trois emplacements identifiés pour cette mesure de dotation. Le ministère des Pêches et des Océans (MPO) est le principal occupant de ces trois emplacements, mais certains d’entre eux logent aussi d’autres ministères fédéraux.
1. Centre des pêches de l’Atlantique Nord-Ouest, St. John’s (Terre-Neuve-et-Labrador)
2. Institut océanographique de Bedford, Dartmouth (Nouvelle-Écosse)
3. Station biologique de St. Andrews, St. Andrews (Nouveau-Brunswick)

Saviez-vous que Services publics et Approvisionnement Canada fait partie des meilleurs employeurs canadiens en matière de diversité pour l’année 2017? Nous vous invitons à vous joindre à une organisation qui s’engage à assurer un milieu de travail inclusif et respectueux pour tous.

Intention du processus

Un bassin de candidat(e)s qualifié(e)s pourrait être établi à partir de ce processus afin de doter, au sein de Services publics et Approvisionnement Canada pour la région de l’Atlantique. L’intention est de doté à 1 poste à St. Andrews (Nouveau-Brunswick), 1 poste à Dartmouth (Nouvelle-Écosse) et 3 postes St. John's (Terre-Neuve-et-Labrador).

Postes à pourvoir : 5

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Certificat provincial de compagnon dans un métier du bâtiment ou une discipline connexe.
Ou
Réussite d’un cours de technicien en systèmes de bâtiments.
Ou
Permis valide de mécanicien de machines fixes ou en réfrigération.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE
• Expérience récente* de l’offre de services opérationnels, techniques et d’entretien pour des bureaux ou des bâtiments commerciaux.
• Expérience récente* de la participation à des équipes pour la prestation de services de gestion de l’entretien et des opérations.
• Expérience récente* de l’utilisation de documents techniques pour effectuer l’entretien d’équipement et de systèmes de bâtiments.
• Expérience récente* de l’utilisation de systèmes de bâtiment automatisés.
* Par « expérience récente », on entend une expérience d’au moins deux ans au cours des cinq dernières années, acquise à titre de technicien en systèmes de bâtiments.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel
Maîtriser l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Renseignements sur les exigences linguistiques

CONNAISSANCE
• Connaissance des principes qui s’appliquent à l’entretien des installations.
• Connaissance des précautions de base en matière de prévention des incendies, des • mesures de sécurité et de sûreté et de l’équipement.
• Connaissance des exigences d’entretien des éléments architecturaux et structuraux du bâtiment.
• Connaissance des codes applicables liés au bâtiment.
• Connaissance des systèmes de contrôle automatique de bâtiments et des programmes liés à la gestion de bâtiments.

COMPÉTENCES
• Entregent
• Service à la clientèle (niveau I)
• Valeurs et éthique
• Esprit d’initiative

CAPACITÉS
• Capacité d’interpréter des spécifications, des dessins et des manuels d’exploitation et d’entretien.
• Capacité de surveiller et d’inspecter le travail fait par des entrepreneurs.
• Capacité d’inspecter, de tester, de réparer et d’entretenir de l’équipement et des systèmes de bâtiment.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

• Possession d’un certificat de compagnon en tant que technicien en plomberie et chauffage, charpentier, électricien ou mécanicien de machines fixes.

Équivalence des diplômes

• Connaissance des systèmes de commande numérique directe Honeywell, Delta ou Siemens.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Fiabilité.
• Capacité de monter des échelles, de travailler dans des espaces clos, de travailler dans de mauvaises conditions météo et de soulever des charges pesant jusqu’à 50 lb.
• Compte tenu de la nature des tâches liées au poste, les employés doivent travailler par rotation SUR APPEL, et être en mesure de retourner sur le site dans un délai d’une demi heure, lorsqu’ils sont appelés pendant leur période sur appel, pour corriger un problème urgent.
• Possession d’un permis de conduire en règle.
• Se conformer au Code de conduite de SPAC.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes cibles.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Conseils à l’intention des candidats :
Veuillez fournir des renseignements complets et détaillés sur vos études et votre expérience.
• Ne présumez pas que le jury de présélection connaît déjà vos antécédents, vos qualifications ou votre expérience professionnelle.
• Vous devez être précis et fournir des exemples ou des détails concrets pour chacun des critères relatifs à l’expérience, car la présélection sera fondée uniquement sur l’information qui figure dans votre demande.
• Tous les renseignements nécessaires doivent être fournis, faute de quoi votre candidature pourrait être rejetée.

Les candidats ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix.

Toutes les demandes d’emploi doivent donc être présentées au moyen du Système de ressourcement de la fonction publique (SRFP). La présentation des demandes en ligne comporte notamment les avantages suivants :
• Les postulants peuvent créer un profil et un curriculum vitæ qu’ils pourront utiliser pour postuler dans le cadre d’autres processus sans être obligés d’en créer un nouveau chaque fois.
• Les postulants peuvent modifier leur demande d’emploi et leur curriculum vitæ à tout moment AVANT la date limite indiquée dans l’annonce d’emploi.
• Les postulants peuvent vérifier l’état de leur demande d’emploi à tout moment.
• Les postulants peuvent être avisés électroniquement des examens et des entrevues ainsi que de leurs résultats.
• Pour certains emplois, les postulants peuvent aussi trouver des renseignements importants qui sont uniquement accessibles s’ils postulent en ligne (incluant le questionnaire d’emploi et l’énoncé des critères de mérite).

Les candidats doivent respecter et maintenir les conditions d'emploi tout au long de leur emploi.

La sélection aléatoire pourrait être utilisée pour ce processus de sélection.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.