Coordonnateur(ice) des témoins de la Couronne

Milieu de travail

Le gouvernement fédéral joue un rôle unique dans le Nord. Dans les provinces, les poursuites à l’égard d’infractions au Code criminel sont intentées par le procureur général de la province, mais dans les territoires, elles sont intentées par le procureur général du Canada par l’intermédiaire du Service des poursuites pénales du Canada (SPPC). Le Programme de coordination des témoins de la Couronne constitue un volet important de l’équipe de poursuite; les coordonnateurs des témoins de la Couronne (CTC) travaillent auprès de victimes et de témoins dans 63 collectivités dans l’ensemble du Yukon, des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut dans le cadre de poursuites relatives à des infractions au Code criminel.

Voici certaines des tâches que vous devrez accomplir en tant que Coordonnateur(ice) des témoins de la Couronne:

• Tâches administratives, comme organiser des réunions, retenir des services de traduction/d’interprétation, fournir des services de renvoi vers des organismes de soutien et tenir à jour les dossiers juridiques et s’assurer qu’ils sont bien documentés.
• Assurer la liaison entre les procureurs de la Couronne et les victimes/témoins d’un crime.
• Veiller à ce que les victimes/témoins comprennent le processus judiciaire, leurs droits et leurs responsabilités.
• Faire un suivi des procédures judiciaires auprès des victimes/témoins, accompagner les témoins à la cour, leur apporter un soutien durant et après leur témoignage et les aider à se préparer pour le procès.

Il est essentiel pour nous que la personne retenue :

• reconnaisse l’importance de la gestion des dossiers;
• comprenne le système de justice pénale afin de fournir des renseignements justes;
• soit autonome et capable de travailler avec peu de supervision;
• puisse travailler selon un horaire flexible, notamment les soirs et les fins de semaine;
• soit à l’aise de voyager à bord de petits avions pour se rendre dans les collectivités.

Vous reconnaissez-vous dans cette description? Avez-vous de l’expérience de travail auprès de victimes ou de populations vulnérables dans des milieux comme les foyers de groupe, les centres correctionnels, ou en travail social… nous avons besoin de vous! Occuper ce rôle unique au SPPC transformera votre vie, tant sur le plan professionnel que personnel.

Les employés affectés à un poste isolé reçoivent une aide au titre des voyages et une indemnité de poste isolé en plus de leur salaire.

Intention du processus

L’intention du processus est de doter un (1) poste indéterminée PM-03 à Yellowknife (Térritoires du Nord-Ouest).

Un bassin de candidats qualifiés pourrait être établi à la suite du présent processus et pourrait servir à combler des postes semblables de durées variées (notamment : durée indéterminée, durée déterminée) et diverses exigences en matière de sécurité (cote de fiabilité, cote de sécurité « secret ») au Service des poursuites pénales du Canada au Bureau régional du Yukon et le Bureau régional du Térritoires du Nord-Ouest selon le poste à doter.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Études :
- Un diplôme d’études secondaires ou un agencement acceptable d’études, de formation et/ou d’expérience liée aux fonctions du poste.

Équivalence des diplômes

Expérience :
- Expérience du travail auprès de victimes d’actes criminels ou de personnes vulnérables, et de la prestation de soutien à de telles personnes.

Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)

Qualification constituant un atout - Études :
- Grade ou diplôme décerné par un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu avec spécialisation en travail social ou dans un autre domaine lié aux fonctions du poste.

Équivalence des diplômes

Qualification constituant un atout - Expérience :
- Expérience du travail au sein du système de justice pénale.
- Expérience du travail dans le Nord.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissances :
- Connaissance des procédures de base relatives aux poursuites pénales, des procédures judiciaires et de la Charte canadienne des droits des victimes.

Compétences :
- Réflexion approfondie
- Travailler efficacement avec les autres
- Faire preuve d’intégrité et de respect
- Faire preuve d’initiative et être orienté vers l’action
- Communication (de vive voix et par écrit)
- Gestion des dossiers
- Gestion de temps
- Empathie
- Ingéniosité
- Autonomie

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Qualification constituant un atout - Connaissances :
- Connaissance des ressources communautaires touchant les services aux victimes.
- Connaissance des cultures autochtones canadiennes.

Qualification constituant un atout - Capacités :
- Capacité de s’exprimer dans au moins une des langues autochtones officielles parlées dans les Territoires du Nord-Ouest.

Besoins organisationnels :
L’organisation s’engage à établir et à maintenir un effectif représentatif. Les candidats qualifiés qui déclarent leur appartenance à l’un des groupes visés par l’équité en matière d’emploi (membres de groupes de minorité visible, Autochtones, personnes handicapées et femmes) pourraient être sélectionnés en vue d’une nomination afin de combler un besoin organisationnel.

Conditions d'emploi

Être titulaire d’un permis de conduire valide. NOTA : la catégorie du permis doit, au minimum, autoriser le titulaire à conduire une automobile, fourgonnette ou camionnette, sur toutes les routes et les autoroutes, sans conducteur accompagnateur.

Capacité et volonté de travailler en dehors des heures normales, ce qui peut inclure le soir, la nuit et la fin de semaine, en fonction des besoins opérationnels.

Capacité et volonté de voyager, ce qui peut comprendre des affectations sans préavis durant de longues périodes, en voiture ou en avion, pour se rendre dans des collectivités du Nord.

Certificat médical

Cote de fiabilité, autorisation sécuritaire secret

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.

La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.