Numéro de réference
CSD17J-017898-000119
Numéro du processus de sélection
2017-CSD-EA-ONT-16437
Organization
Emploi et Développement social Canada
Année
2017-2018
Jours d'ouverture
22
Classification
NUEMA01
Ville
MULTIPLE
Taper
Externe
Total
350
Équité en matière d'emploi
306
(87.4%)
Exclu
0
(0%)
Projeté dans
349
(99.7%)
Équité en matière d'emploi 87.4% 306
Éliminé 0% 0
Projeté 99.7% 349
Femmes 79.7% 279
Minorité visible 24.6% 86
Autochtone 2.6% 9
Personnes handicapées 2% 7
Anglais 89.4% 313
Français 10.6% 37
Citoyens 96% 336
Résidents permanents 0% 0
Donnez-vous la meilleure chance de réussir!
Si vous avez une limitation qui peut avoir une incidence sur votre performance lors d'une évaluation, comme un test ou une entrevue, vous pourriez avoir besoin de mesures d’adaptation. Les mesures d’adaptation en matière d’évaluation sont conçues pour supprimer les obstacles sans altérer les critères évalués afin que les candidats ayant des limitations puissent pleinement démontrer leurs capacités.
Pour demander des mesures d’adaptation en matière d’évaluation ou si vous avez des questions, incluant sur l’environnement physique de la salle d’examen, contactez-nous dès que possible à
Chaque demande sera évaluée individuellement. Vous devrez fournir des renseignements concernant vos limitations. Il se peut que l’on vous demande également de fournir de la documentation professionnelle afin de déterminer les mesures d'adaptation appropriées. Pour plus de renseignements sur les mesures d’adaptation en matière d’évaluation, visitez notre site Web à l'adresse https://www.canada.ca/fr/commission-fonction-publique/emplois/services/recrutement/diplomes/recrutement-postsecondaire/examens-et-mesures-adaptation.html
Les évaluateurs médicaux sont des infirmiers autorisés qui doivent déterminer l’admissibilité des personnes présentant des demandes de prestations d’invalidité liées au Régime de pensions du Canada (RPC). Les évaluateurs médicaux de Service Canada sont des infirmiers forms ayant une connaissance approfondie des procédures, des politiques, des règlements et de la loi se rattachant au RPC; ils proviennent de tous les domaines de spécialisation des soins infirmiers.
Que vous soyez nouvellement infirmier autorisé ou que vous ayez de nombreuses années d'expériences, voici un excellent milieu où vous pourrez débuter votre carrière ou perfectionner vos habiletés et compétences en soins infirmiers. Nous offrons un horaire de jour; aucune fin de semaine, de bonnes possibilités de conciliation travail-vie personnelle, un bon régime de congés et de pensions, des occasions régulières de formation et de perfectionnement professionnel ainsi que des conditions permettant de continuer à satisfaire aux exigences liées à l’obtention de l’autorisation professionnelle.
Les évaluateurs sont offerts de la formation poussée et de l’aide au besoin. Ces postes se trouvent dans diverses villes au Canada. Les postulants retenus devront régulièrement mettre à profit leurs compétences en communication orale et écrite, devront travailler au bureau local, à un poste de travail individuel comprenant un ordinateur, et devront lire des documents imprimés et électroniques.
Soutenir les Canadiens dans les #GrandsMomentsDeLaVie
Pourquoi travailler pour un ministère lorsqu'on peut travailler pour un pays tout entier? Travailler à Emploi et Développement social Canada, qui comprend Service Canada et le Programme du travail, vous donne la chance de contribuer à renforcer notre économie, notre société et nos collectivités.
Si vous voulez :
• travailler à la mise en œuvre d'une prestation de services avant-gardiste et transformatrice;
• élaborer des politiques et des programmes novateurs qui influenceront réellement la vie des Canadiens;
• utiliser un grand éventail d'ensembles de données ainsi que l'analytique pour orienter la prise de décisions;
• perfectionner vos compétences professionnelles et bénéficier de diverses occasions d'apprentissage et d'avancement dans différents secteurs de programme et partout au pays;
• travailler avec des gens qui croient que la diversité est l'une de nos plus grandes forces;
• mettre vos compétences, votre passion et votre dévouement au profit des Canadiens alors qu'ils traversent les grands moments de leur vie.
Vous avez trouvé votre place! Joignez-vous à nous!
Canada.ca/edsc-service-canada-carrieres
Un bassin de candidats qualifiés sera créé pour occuper des postes vacants immédiats et futurs dans les régions de l'Ontario, de l'Atlantique et de l'Ouest.
Postes à pourvoir : 60
Votre curriculum vitae.
Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.
ÉTUDES :
Diplôme d'un établissement d'enseignement postsecondaire reconnu avec spécialisation acceptable en sciences infirmières, administration de services infirmiers, enseignement des sciences infirmières ou dans une autre spécialisation pertinente au poste.
ATTESTATION PROFESSIONNELLE :
Être actuellement inscrit en tant qu’infirmier(ère) autorisé(e) dans la province ou le territoire où vous travaillez et être membre en règle dans cette province ou territoire, ainsi qu'être disposé et admissible à s'inscrire, au moment de la nomination, dans la province ou le territoire du lieu où le poste sera doté.
ET
Être autorisé à exercer sans aucune restriction.
Les candidats doivent respecter et maintenir cette attestation professionnelle au cours de leur emploi.
EXPÉRIENCE :
Expérience de travail en milieu clinique; ou en santé publique; ou en soins de longue durée ou en soins de réadaptation ou en soins à domicile; ou toute autre expérience pertinente au poste.
Exigences linguistiques variées
Chatham et Scarborough – Anglais essentiel
Timmins – Anglais essentiel, Bilingue impératif CBC/CBC
Winnipeg, Edmonton et Victoria – Anglais essentiel ou Bilingue impératif CBC/CBC
Fredericton, Dartmouth et St-Johns – Anglais essentiel ou Bilingue impératif CCC/CCC
Renseignements sur les exigences linguistiques
Test d'autoévaluation d'expression écrite en langue seconde
Afin de vous aider à décider si vous devriez postuler pour des emplois bilingues, avant de soumettre votre demande, vous pouvez subir un test d'autoévaluation facultatif vous permettant d'évaluer vos aptitudes à la rédaction dans votre seconde langue officielle.
Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter :
Test en ligne non supervisé d'expression écrite en langue seconde
CONNAISSANCES :
Connaissance de Service Canada et de ses programmes et services;
Connaissance de l'étiologie et des techniques de diagnostic; mécanismes de la santé et de la maladie et la façon dont elles affectent la capacité fonctionnelle des individus; modalités de traitement et leurs effets secondaires; et pronostics médicaux.
CAPACITÉS :
Capacité de raisonnement;
Aptitude à mettre en pratique les principes et les procédures;
Capacité de communiquer effectivement de vive voix;
Capacité de communiquer effectivement par écrit;
Capacité d'utiliser la technologie (comme les traitements de texte, des tableurs, et le courrier électronique);
Capacité de planifier et organiser.
QUALITÉS PERSONNELLES :
Travail d'équipe
Esprit de décision
Attitude axée sur le client
Sens de l'initiative
Attitude axée sur les résultats
Évolution et apprentissage
EXPÉRIENCES :
Expérience des soins infirmiers spécialisés dans des domaines comme la psychiatrie, la chirurgie médicale, l'oncologie, la neurologie, les soins de réadaptation ou les soins palliatifs;
Expérience des fonctions d'évaluation dans le cadre du Programme de prestations d'invalidité du Régime de pensions du Canada ou d'autres programmes relatifs à l'invalidité confirmée par un diagnostic médical, ou pour la Commission de la sécurité professionnelle et de l'assurance contre les accidents du travail (CSPAAT), le ministère des Anciens Combattants ou des assureurs privés.
La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes
Renseignements sur l'équité en matière d'emploi
EXIGENCES OPÉRATIONNELLES :
Disposition et capacité de faire des heures supplémentaires, au besoin;
Capacité de travailler dans un espace de bureau ouvert.
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Exigence à laquelle une personne doit répondre au moment de la nomination et à laquelle elle doit continuer de répondre tant qu'elle occupe le poste.
Il incombe aux candidats de s'assurer que leurs coordonnées sont exactes et mises à jour, au besoin. Les candidats devraient indiquer une adresse de courriel qui accepte les messages de sources inconnues (certains systèmes de courriel rejettent automatiquement ces messages).
Les candidats devront soumettre leur preuve d'étude et d'attestation professionnelle au moment de l'évaluation.
Les candidats de l'extérieur de la fonction publique fédérale pourraient devoir assumer la responsabilité de leurs frais de déplacement et de réinstallation.
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.
La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.
La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.
Renseignements sur la préférence aux anciens combattants
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.