Programme avancé pour les analystes de politiques (PAAP) - Recrutement postsecondaire

Messages importants

Donnez-vous la meilleure chance de réussir!

Si vous avez une limitation qui peut avoir une incidence sur votre performance lors d'une évaluation, comme un test ou une entrevue, vous pourriez avoir besoin de mesures d’adaptation. Les mesures d’adaptation en matière d’évaluation sont conçues pour supprimer les obstacles sans altérer les critères évalués afin que les candidats ayant des limitations puissent pleinement démontrer leurs capacités.

Pour demander des mesures d’adaptation en matière d’évaluation ou si vous avez des questions, incluant sur l’environnement physique de la salle d’examen, contactez-nous dès que possible à

Chaque demande sera évaluée individuellement. Vous devrez fournir des renseignements concernant vos limitations. Il se peut que l’on vous demande également de fournir de la documentation professionnelle afin de déterminer les mesures d'adaptation appropriées. Pour plus de renseignements sur les mesures d’adaptation en matière d’évaluation, visitez notre site Web à l'adresse https://www.canada.ca/fr/commission-fonction-publique/emplois/services/recrutement/diplomes/recrutement-postsecondaire/examens-et-mesures-adaptation.html

Santé Canada est responsable de la coordination de ce processus de recrutement au nom des organismes fédéraux comptant participer :

Agriculture et Agroalimentaire Canada; Agence du Revenu du Canada; Agence canadienne d'inspection des aliments; Emploi et Développement social Canada; Environnement et Changement climatique Canada; Finances Canada; Pêches et Océans Canada; Affaires mondiales Canada; Santé Canada; Affaires autochtones et du Nord Canada; Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada; Innovation, Sciences et Développement économique Canada; Ressources naturelles Canada; Bureau du Conseil privé; Transports Canada; Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada; Diversification d'économie de l'Ouest Canada.

Milieu de travail

Le Programme recherche des personnes très motivées qui s'intéressent à la gouvernance et à la gestion publique canadienne, qui possèdent un bon jugement, une bonne capacité d'analyse, qui font preuve de leadership et démontrent une aptitude à travailler en équipe. Le Programme offre quatre affectations stimulantes d'une durée de six mois chacune dans les trois organismes centraux (le Bureau du Conseil privé, le ministère des Finances Canada et le Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada) ainsi que dans différents ministères dans la région de la capitale nationale (Ottawa-Gatineau).

Les participants auront l'occasion d'analyser et de contribuer à l'élaboration d'une gamme de politiques sociales, économiques et internationales. Au terme de ces affectations liées au programme et avec un rendement pleinement satisfaisant, les participants seront admissibles à l'obtention du niveau EC-05 et seront placés dans l'organisme qui les a parrainé. L'agencement d'expérience pratique et de formation théorique constitue une excellente introduction à une carrière stimulante et enrichissante, tout en donnant l'occasion de server le Canada et la population canadienne.

Intention du processus

Un bassin de candidats qualifiés SERA établi et SERA utilisé pour faire des nominations indéterminées (permanents) avec des exigences linguistiques variées au groupe et niveau EC-03 dans le cadre du Programme avancé pour les analystes de politiques (PAAP), et ce, partout au Canada.

Ce bassin POURRAIT aussi être utilisé par toutes les organisations fédérales pour faire des nominations hors du cadre du PAAP dans un poste similaire avec des durées et des exigences linguistiques variées au groupe et niveau EC-03, et ce, partout au Canada.

Postes à pourvoir : 12

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Une lettre d'accompagnement en 800 mots (maximum) "Selon des récents rapports, il est prévu qu’au cours des 10 à 15 prochaines années, des milliers d’emplois au Canada pourraient disparaître en raison de l’automatisation. Veuillez rédiger un exposé bien structuré dans lequel vous relèverez et détaillerez brièvement trois défis d’ordre social, économique ou gouvernemental que l’automatisation pourrait poser. Pour l’un de ces défis, veuillez proposer et expliquer deux mesures politiques possibles que le gouvernement pourrait prendre pour faire face à ce défi; en outre, veuillez élaborer sur les implications, risques et avantages possibles de chaque approche afin de fournir une recommandation."

La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours.

Pour être nommé au poste, vous devez posséder toutes les qualifications essentielles. D'autres qualifications peuvent entrer en ligne de compte dans le choix de la personne nommée au poste. Certaines des qualifications (essentielles ou autres) seront évaluées à l'aide de votre demande d'emploi. Il vous incombe de fournir des exemples pertinents démontrant comment vous répondez à chaque exigence. À défaut de le faire, votre demande pourrait être rejetée.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES :

a) Diplôme :
Diplôme universitaire (premier cycle ou cycle supérieur) d'un établissement d'enseignement postsecondaire reconnu.

ET

b) Maîtrise :
Les postulants doivent avoir obtenu récemment*, ou être sur le point d'obtenir, une maîtrise d'un établissement d'enseignement postsecondaire reconnu dans n'importe quelle discipline.

*Récemment est défini comme étant au cours des deux dernières années civiles (2015 et 2016 inclusivement). Cette clause de récence est seulement applicable pour la Maîtrise.

Les cours de deuxième cycle doivent être terminés avec succès* d'ici le 19 juin 2018.
Les postulants devront avoir obtenu leur maîtrise d'ici le 30 juin 2019.

*Terminés avec succès signifie que les notes ont été émises par l'établissement d'enseignement post-secondaire.

ET

c) Spécialisation ou cours acceptables en économie :

D'ici le 31 mai 2018, les postulants devront avoir terminé :

-au moins un cours d'un semestre en micro-économie ET au moins un cours d'un semestre en macroéconomie (ou l'équivalent soit un cours d'un an en micro et en macro-économie);

-et au moins deux autres cours d'un semestre OU un cours d'un an au complet en économie**;

-et au moins un autre cours d'un semestre en statistique, en analyse quantitative ou en méthodes de recherche.

**Les cours acceptables en économie peuvent inclure, mais ne se limitent pas à : Économie canadienne / Économies provinciales (p. ex. Économie du Québec), Économie internationale, Économie sociale, Économie de gestion, Économie du développement, Analyse économique, Économétrie et Économie du secteur public. Ces cours doivent être de premier cycle ou d'un cycle supérieur.

ET

d) Excellence académique :
Les postulants doivent avoir maintenu une excellente moyenne cumulative pondérée (au moins 75% ou B+) à leur dernier diplôme obtenu soit au niveau du premier cycle ou d'un cycle supérieur.

ET

e) Bourse(s) d'étude(s) ou récompense(s) académique(s) :
Les postulants doivent avoir reçu une(des) bourse(s) d'étude(s) ou une(des) récompense(s) académique(s) telles que des bourses d'admission, des bourses d'études internationales ou d'autres bourses ou récompenses d'excellence.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE :

Expérience démontrant un leadership soit à travers du bénévolat, des activités parascolaires ou de l'emploi (incluant emploi étudiant) qui, au-delà des études du postulant, démontre un engagement continu, un effort ou d'importantes réalisations.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Exigences linguistiques variées
Anglais essentiel
Français essentiel
Anglais ou français essentiel
Bilingue impératif BBB/BBB, CBC/CBC, CCC/CCC

Renseignements sur les exigences linguistiques

Test d'autoévaluation d'expression écrite en langue seconde
Afin de vous aider à décider si vous devriez postuler pour des emplois bilingues, avant de soumettre votre demande, vous pouvez subir un test d'autoévaluation facultatif vous permettant d'évaluer vos aptitudes à la rédaction dans votre seconde langue officielle.

Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter :
Test en ligne non supervisé d'expression écrite en langue seconde

CONNAISSANCES :

Connaissance des enjeux de la politique publique auxquels le Canada est exposé;
Connaissance des conséquences sur le plan économique des enjeux de la politique publique.

COMPÉTENCES :

Raisonnement analytique;
Jugement;
Bonnes relations interpersonnelles et collaboration;
Communication orale efficace;
Communication écrite;
Gestion de la charge de travail;
Valeurs et éthique;
Respect de la diversité.

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES :

Selon le poste à doter, des exigences opérationnelles pourraient s'appliquer telles que :
- Consentement et capacité à travailler des heures supplémentaires
- Consentement et capacité à voyager

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Secret

Autres renseignements

Vous devrez fournir les renseignements suivants au moment de soumettre votre demande d'emploi :

- Un curriculum vitae qui sera utilisé à titre de source d'information secondaire pour valider les informations fournies dans le questionnaire que vous devez remplir lorsque vous soumettrez votre demande d'emploi. Votre curriculum vitae doit démontrer clairement comment vous répondez aux exigences indiquées (études et expérience).

- TOUS vos relevés de notes universitaires (nom de l'université, titres des cours, nombre de crédits, notes obtenues et années où les cours ont été suivis), incluant une liste de tous les cours que vous suivrez pendant la présente année universitaire, si applicable.

- Dans votre lettre d'accompagnement, vous devez répondre à une question à développement qui sera utilisée pour évaluer votre compétence en communication écrite ainsi que votre compétence de raisonnement analytique et de jugement.

- Références : le nom, le titre, l'organisation, le numéro de téléphone, et l'adresse électronique de deux (2) personnes pouvant nous fournir des références à votre sujet. L'une étant une référence académique et l'autre une référence professionnelle ou de bénévolat (superviseur/gestionnaire).

Seuls les 40 à 60 meilleurs candidats évalués sur l'agencement de l'ensemble de l'excellence académique et de l'expérience en leadership seront retenus pour une entrevue selon le nombre de postes disponibles.

La gestion pourrait utiliser les notes obtenues à divers stades du processus pour déterminer quels candidats passeront à l'étape suivante. Les décisions de sélection peuvent se fonder sur les résultats obtenus à l'égard d'une ou de plusieurs qualifications; par exemple, on pourrait accorder la préférence au candidat ayant obtenu la plus haute note en regard d'une qualification en particulier.

Si votre candidature est retenue pour une entrevue, nous vous contacterons d'ici décembre 2017. Toutes les communications avec les candidats se feront uniquement par courrier électronique. Veuillez fournir une adresse de courriel valide et veuillez vérifier vos courriels fréquemment. Les entrevues sont prévues tentativement pour la semaine du 8 janvier 2018.

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.

La fonction publique du Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à la représentante de la Commission de la fonction publique ou de l'organisation, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l'ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.